第八百七十二章 家的感觉(1 / 1)

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北方工业集团成立后,轴承厂、轻工机械厂等四家工厂的设备全部运到了厂区,六十多台机,大部分机都到了报废年限,只有一少部分设备还勉强可以用,当然,所谓的勉强使用不是说拿过来改造改造就可以制ๆ造出北方工业集团的产品,这种改造过程所需要的费用比新买一台设备还要高,刘ถ琅可不会做这种得不偿失的工作。狂沙文学网刘琅的目的很明确,在这头半年或者一年的时间里,北方工业集团的工作就是把培养这些工人,让这些工人掌握能ม够制ๆ造机的能力,他的培养方式就是通过改造老旧机,类似于当初复制不锈钢冶炼炉和德国安德鲁斯公司机的方式,让这些工人以最快的速度达到他的标准,正所谓磨刀不误砍柴工,没有人才,再好的设备也玩不转,下一步就是向华夏工业科技订购设备,这些设备跟西德安德鲁斯公司的设备处在同一代,算是世界ศ三流水准。但是华夏工业科技有限公司的机是自主生产,所有的技术都已经吃透,这些技术华夏工业也将无条件的传授给这些工ื人,表面上看华夏工业科技有限公司吃了大亏,因为这些技术毕竟是他们的成果,但实际上却不是这样,他们那ว些技术都在刘琅脑袋里呢,即便是没有他们,刘琅也会这么做,只是那ว样的话刘ถ琅就要累็死了。刘琅脑แ海里的学问有多少谁也๣不知道,熊教授都视之为无຀上至宝,在未来,刘琅也将会把这些知识传授给华夏工ื业,这才是陈伟这些人最最看重的财富。清代书画家郑๳板桥对明代徐文长钦佩万分,甘愿成为其门下走狗,现在华夏工业科技有限公司的众人对刘ถ琅就是如此,跟着他就能学到เ世界一流的技术,就是自己้赔钱他们也๣愿意。当然,对于刘琅来说,他的目的是把华夏工业科技有限公司收入北方工ื业集团,让其成为自己的科研基地,陈伟等人视刘琅的知识为无຀价之ใ宝,同样,刘ถ琅对他们这些人也๣是如此。北方工业集团的人才结构分为三类,一类人才为行政管理人才,负责平时的管理事物,负责人为王振东。二类人才就是工人,他们负责具体的cນāo)作,比如招聘上来的那ว些阜城工人。而三类人才就是科研团队了,这些人要担负起创新า的重担,不断在原有的技术上实现突破,另外还要对工ื人们进行培训,所以他们也๣是集团最重要的一类人才。当然,工ื人们也可以创น新า,但是就现在来看,工人们的素า质还是不能和陈伟这些博士生相比的,毕竟大多数人的文化程度不高,你可以教给他手艺,但是很多理论他们是无法理解的,理论无法理解就不能实现突破。在刘ถ琅的设想中,未来一代的工人其实就应该是大学生,他们具有实践和理论能力,属于复合型人才,只是在现阶段的条件下还无法实现。刘ถ琅对于人才的要求是非常高的,除了华夏工业科技有限公司这些人暂时帮忙外,他还给三个人预留了位置,那ว就是当初他在华夏大学的室友,杜松、林海与何涛。这三个人才是刘琅的“铁杆粉丝”,他们三个ฐ在八七年毕业后就被刘琅给送到了国外念书,杜松去了美国,林海ร去了西德,何涛๙则ท是去了岛国,学的都是机械工程,这一年多时间里三人时常会给刘琅写信,跟他“汇报”工作,去年刘琅在美国时还特意跑到纽约见过杜松。这三人正在读研究生,**年才会毕业,毕业后他们就会来阜城。“兄弟齐心,其利断ษ金!”何涛在书信就是这么เ说的。转眼之间就到了**年的一月份中旬ຒ,北方工业集团已经成立了两ä个多月,工作也渐渐步入正轨,尤其对工ื人来说,在这两个月中ณ他们学到的东西比以前๩几年时间里学到的还要多得多,简直有种脱๳胎换骨的感觉。他们每天就是学习๤,有时是陈伟这些华夏工业科技有限公司的人来教,有时是熊教授,有时刘ถ琅也会出来亲手传授。每学一周的时间公司还会进行一些小的测试,凡是达到标准的每个ฐ人能得到เ十元到三十元的奖励,有钱当做奖励,这二百多名工人简直就是学疯了,没没夜的学,公司还给他们准备的宿舍,就在办公楼ä的第三层,虽然员工ื都是本地人,但还是有将近一半的人选择在这里住下,因为ฦ他们觉得回家还得干家务,那ว是浪费时间,不如在这里好好学习,提高自己的水平,要在一次测试里达到เ标准。当然,他们留下来还有一个原因,那ว就是在公司里吃饭是不花钱的,王振东以每人每月二百二十块钱的价格雇了五位老师傅,他们都是从国有食堂退休的,专门负责员工的伙食,一天三顿饭,三菜一汤,荤素搭配,这五位老师傅手艺很好,做出的饭菜很得胃口。工人们很多都是二十三四岁的年轻人,这个年龄正是胃口好的时候,再加上他们每天都劳动量很大,拳头大的馒头一顿能吃三个ฐ,这么大饭量在家里都是个负担,现在好了,工厂里管吃管住,伙食比家里的还好,还能学到手艺,愿意回家才怪呢!算上吃喝,这么算下来每个人每个月就省下四十多块钱的伙食费,再加上每周一次的小测试,基本上一个人每个月还能多得二三十块钱,他们每个月工ื资是二百一十块钱๥,最后到เ手能有二百三四十块钱๥,外算上占了四五十块钱的“便宜”,可以这些人的待遇已๐经是全市๦最高了。这些都是小钱๥,刘琅根本就不在乎,却可以让工人们有一种归属感,让他们对企业有种家的感觉。家的感觉,这也是北方工业集团的一个ฐ企业文化。*โ*年的节越来越近了,今年的阜城格外的寒冷,室外最低温度都到了零下三十度,滴水成冰,北方工ื业集团有一个锅炉房,里面是一台三蒸吨的大锅炉,锅炉烧的滚,室内温度都达到了二十三四度,工作时很多人都得穿短袖,这样的工作条件他们可是第一次遇到,要是在以前的工厂,在室内时手都伸不出来。

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