看到吕世才能干，袁睿兴又投资养起了金鱼。这样一来，吕世才就更辛苦了，菜地忙完又要到เ鱼池里去做事。
吕世才不会种蘑菇，主ว要是种其他蔬菜，除草、施肥、浇水、搬运等活几乎都得干，袁睿兴和他爹除了负责联系摊位卖菜和收款事宜之外，最多只是洗洗菜，打一下捆而已๐。
有一次，电气经理钟涌浪想骂采购部的刘佳慧，原因是她在采购一台设备的电å缆时没有按照清单上指定的品牌，而是擅自换成某个ฐ劣质供应商的产品。按照客户的要求，这些电å缆是不能用的。这就意味着，要么เ偷梁换柱使用这些电缆欺骗客户，要么设备延期出货。类似这类事还不止一次，并且刘佳慧根本没有改正的态度，还不负责任地说什么“供应商说这是完全一样的东西，绝对不会出问题”。钟涌ไ浪ฐ是不好骂人的，因为ฦ他们自己也会写错，每当这种时候还得请刘佳慧重买。
虽然齐美琼在小餐厅吃饭并不会使经理们挨饿，但她毕竟知道应该得到他们的认可才是长久ื之计。所以，她利用工作之便，尽量对各位经理投其所好。而骂人则是她的特长。她往往能洞察到每位经理的好恶，因此就设法使他们称心。经理想骂而有所顾忌时，就是她出马的好时机。
“好。”梅超晋乖乖地说。
“那就好。你一心读书吧，不要想别的事了。”
这时候，师攻玉打电话来问：“得拉母设计得怎样了？”
不是说强燕飞没资格审梅斯柏的图，但毕竟显得很勉强，有点像班门弄斧。他和冯婉丽仔细地检查了一遍，才谨慎地向梅斯柏提出几个疑问。对于不完善之处，梅斯柏是当即修改——他是工作第一，而不是面子第一。
榻上用品是公司给的，被面上印有许多恩格丽语单词——“love”,花色看上去挺温馨的。房间里有一张办公桌和一把椅子，都是新的——其实这样的配置只有梅斯柏有，只是他一开始不知道而已，还以为大家都有呢。
客厅有一台电视机、一张小方แ桌、几张凳子、还有三个柜子。从房门上贴的名字看，梅斯ั柏知道自己的室友一个叫左富山，另一个叫强燕飞。
殷可碧把梅斯柏带到เ二楼。在楼ä上的过道里，梅斯柏可以看见下面是一个很大的车间。那ว里的加工设备倒是很多，除了普通的车削机、立式铣削机、卧式铣削机、磨削机外，还有立式车削机、数控镗铣削机、龙门刨า削机、c加工ื设备等。
人事小姐殷可碧也穿着工作服，这使她看上去显得很滑稽——这么漂亮的姑娘穿这么难看的衣服。梅斯柏做了自我介绍，同时递上简历。殷可碧先把梅斯柏的简历看了一遍，然后就招了招手，要他跟她走。
梅斯ั柏系上皮制ๆ长围裙ำ，认真地开起小平面磨削机，帮着生产部ຖ加工一些薄片零件。当人事部ຖ、财务部等办公室小姐们过来参观模具部时，梅斯柏连头也不敢抬起来，专心致志地摇动他的手柄，好让别人看见他是多么敬业。小姐们站在磨削机旁้边，看梅斯柏熟练地摇动手柄，心里想着如何去向总经理报告：这个年纪最大的员工做事很投入！
那时候，几乎每天公司都会招人进来，也都有人离职——被解雇的多于辞工的。大家都看得出，凡是有点显得清闲的人员都很快就会被解雇。因此，只有手不停脚不停干活的人才有工作保障。
尽管戴万全发牢骚，他却是令梅斯ั柏和童梦瑶羡慕的人，因为他们的情况比他还要糟。
戴万全是个焊接技师，他其实有人要，只是工ื资不高，人家只肯给他850่元以下的工ื资，他嫌少。他还跟梅斯柏和童梦瑶议论了一阵，说起找工ื作的难处来。末了他便蹲在台阶上，撅着嘴巴抱怨说：“他们又要你年轻，又要你有经验；又要你很能干，还要你少要钱。像这样还不如回老家种地去！”
“现在大家对你意见很大，认为你会给大家带来麻烦。”龚连生不负大家重托。
听龚连生那么一说，似乎只要梅斯柏去告状，他就太不讲义气，太不够朋友，太残忍，太自私，太不是个人了。
“我不看新闻。”
“你不关心外面的大事吗？”
“不关心，跟我没有关系。”
“你原来这么เ自私。那ว就看言情电视剧吧。”
“不看，我想看武打片。”
“看言情电å视剧ຕ可以找到临时的感情定位。”吕世才似乎ๆ很有体会。
“还是武打片好玩。”梅斯柏却像个小孩子。
两ä个ฐ人争来争去梅斯柏争不过吕世才，他就干脆ะ躺到榻上去耍赖。吕世才没有办法，只好又去哄梅斯柏：“好，好，就依你，我们看武打片。”梅斯柏这才又起来看。
“你都这么大年纪了，怎么还喜欢看打打杀杀的玩意？”吕世才问。
“因为我在乎ๆ输赢。”
“但你看上去好像一点也不在乎输赢。”
“你错了。”梅斯ั柏说，但他没有说他是怎么在乎ๆ的，也没有说什么时候在乎。
从电视节目预告栏，梅斯柏偶然看到晚上十点有电影《叶塞尼娅》，就来了兴趣——这部电å影他是在上大学的时候看过的；那时候他还年轻，也许就是这类电影点燃了他胸ถ中ณ浪漫的火焰。
天气很冷，为ฦ了照顾梅斯ั柏，吕世才先让梅斯柏钻进被窝，他自己้则在客厅挪移电å视机，一直到เ找到最佳角度为止。这样，梅斯ั柏就可以从卧室往外看电视了。吕世才还回宿舍拿了一瓶香水——那ว是准备送给曾幽兰的——往梅斯柏的枕头上喷了三下。临ภ走又嘱咐梅斯柏：“你好好看电视，注意别着凉。我就不陪你了！”说完就回去了。
当电视里开始播放电影《叶塞尼亚》时，随着优美的主题音乐่，梅斯柏一下子就被一种浪漫的气氛攫住了。电影里的场景、人物、故事是那ว么多姿多彩，把梅斯柏半生平淡、乏็味的生活冲得无影无踪。一直到เ了睡梦里，他还在回味着那场精彩的电影，似乎他的生活不是这么单调，而是充满了瑰丽的色彩……
梅斯柏和吕世才两人都是年后初ม四就去上班了。
技术部就姚继业和梅斯柏来了，其余人都在年假中。十点钟็左右陈甫正来技术部看了一下，他是来关心带料收放车及驱动装置设计进程的。梅斯柏正专心致志画ฑ图，陈甫正站在旁边看了一会儿。
“陈董，新年好！”梅斯柏停下来，向陈甫正问候道。
“新年好！”陈甫正说，接着他就要梅斯ั柏报告设计的情况。
梅斯柏赶紧为陈甫正搬过来一把椅子，请他坐了。
“过年加班，你有没有觉得很辛苦？”陈甫正问。
“一点也不辛苦。”梅斯ั柏爽快地说。
对梅斯ั柏来说，能ม趁大家不在的时候专心一意搞设计，简直就是一种享受。
“可惜没有人能ม帮帮你的忙，”陈甫正说，“我又帮不上你的忙。”
“该帮的忙已经有人帮过了：caທd的使用这里每一个人都比我熟练，我已经从他们那里基本上学会了。现在已经没什么需要帮忙的了。”梅斯柏说。“我的工作基本上就是封闭式的，过多的交流反而会浪ฐ费时间。再说，你是陈董，我的工作只是要你考核，而不是要你帮忙。”
听梅斯柏这么เ说，陈甫正想到一件事，即设计和cad操作之间的关系。有的人cນaທd操作非常熟练，但不一定知道一张图应该画ฑ成什么样才是对的；有的人虽然知道一张图画成什么样是对的，但不会cad操作。只有既会cad操作，又能搞设计的人才能以最快的速度有效地完成设计任务。毫无疑ທ问，能搞设计的人更难找。有了设计经验，恩格丽语又好，则很快就能学会cນad操作；仅会cad操作，没有设计经验，则ท还有一段很长的路要走才能胜任设计工作。
“那就是说，没有多少问题了？”陈甫正问。
“问题是没有多少，但麻烦还是有的，这需要一点时间，毕竟原来一张图都没有。”梅斯柏说。
接着，梅斯柏就向陈甫正介绍设计情况：什么定位机构只能看见外形，内部ຖ结构需要自行设计啦；驱动机构的传动部分只能看见外形，需要自行设计啦；主动滚筒的安装位置原来定在主机架上，现在应该定在收放车架上才显得紧凑，设计时要修改啦，等等。梅斯柏又说：“一个ฐ设计能否有效，最终要通过实践来加以检验，所以，在设备未投入正常运行之前，相关设计人员总是有压力的。”
陈甫正一边听一边点头，他很欣赏梅斯柏那种负责到เ底的工作理念。陈甫正挨梅斯柏很近，有时还凑过去仔细看显示器上的内容，连键槽放大图他也要看。
为了考核梅斯柏的cad技能ม，陈甫正拿起一支铅笔，在一张纸上画了一个ฐ大圆，接着又在圆周上均匀地画上六个小圆，然后问梅斯ั柏可否在电å脑แ上画出来。梅斯柏在电脑上用环形阵列的命令画出来了。其实，要画一种图形不止一种方แ法，常用的cad命令也不多，设计时大可不必太在乎每一种命令的使用方法——条条道路通罗马。
陈甫正又问梅斯柏，如何选用机架型材。梅斯柏说：“首先要根据结构要求，再就是考虑强度及稳定性。从强度上考虑，型材可以选小一点的，但考虑到稳定性和整机刚ธ度，就得选大一些的。这主要靠经验把握一个ฐ分寸，并不是靠计算。”
陈甫正和姚继业一样，对设计中的具体问题都很关心，但涉及专业的解决方แ案就不会随便去干预ไ了；他们只看设计效果。对于有经验的工程师来说，他们的管理方法是受欢迎的，因为可以自由á发挥，达到最佳工ื作效果；但对于没经验或经验少的工程师来说，他们的管理方法就显得过于笼统，没有提供应有的专业指导。
陈甫正坐在梅斯柏旁边又看了一会儿，等梅斯ั柏画完一个ฐ电磁离合器和轴的连接部ຖ位，他才离开。
陈甫正又去跟姚继业低声交谈了约有半个小时，临走时交代说：“让梅工ื坐到后排来吧，今天就搬。”姚继业说：“好吧！”
中ณ午吃饭时，一共有十来个人，原来加班的人还真不少。吕世才和梅斯柏坐在一起，说来也怪，这时候他已๐经不怎么在乎ๆ曾幽兰或范贝琳了。梅斯ั柏虽然不是很清楚吕世才在感情上倾向于谁——曾幽兰或范贝琳，但他希望吕世才不会为ฦ私人感情而痛苦，希望他过得洒脱。梅斯柏自己呢，也不把感情看得过重，他看重的是工作。因此，他春节期间加班的工作效率反而很高。
春节后没过多久ื，带料收放车的图面已๐经完成，接着就要画驱动机构了。就在这时候，胀缩鼓已๐经顺利完成组装，并在试验机上运行。梅斯ั柏在过道上就能看到胀缩鼓试验台。均匀的啪啪声传上来，表明一切基本顺利，梅斯柏也就放心了。他没有下去看，也没有表现出什么热情，似乎一切本该如此，没有什么值得激动的。一件事情完成了，他就立刻将它忘记，接着去做另一件事，这就是他此时的态度。而这个态度，不是天生就有的，是他到了琳达后才忽然悟出来的。在私有公司做事，他不敢有一丝主ว人翁的姿态，完全是一副为人家效力的姿态——哪怕是像陈甫正这样的老板，也不一定会喜欢真正把公司的事当作自家的事的员工。为了谋生，他除了用心工作之ใ外，还不得不想清楚如何面对环境。他的心里时时承受着双重压力。他不敢对自己完成的设计显得过分热心，以免遭人暗算或是遭受打击。远远地观望是唯一的权利。设计成功了，他不敢奢望得到奖励；若设计失败了，他就得准备接受处罚。设计成功了，他可以留下来继续工作；若设计失败了，他哪儿还有脸留下来呢？设计成功了，他不敢说自己的水平高，而要说自己的运气好——这一点尤为ฦ重要；若设计失败了，他就得承认自己无能了。设计成功了，没有人会表扬他；若设计失败了，自然有人找上门来，骂上门来。
又过了两ä天，那ว晚梅斯柏正在宿舍里想着驱动机构的相关设计问题，强燕飞进来找他。
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